gNews.co.id – Pemerintah Kabupaten Banggai melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) menggelar Pelatihan Dasar (LATSAR) CPNS Golongan III dan II, Angkatan XXIII, XXIV, XXV, XXVI & VIII Tahun 2025 di Aula BKPSDM Kabupaten Banggai, Kamis (25/09/2025).
Pelaksanaan LATSAR CPNS bertujuan mengembangkan kompetensi ASN secara terintegrasi, memadukan jalur pelatihan klasikal dengan kompetensi sosial kultural dan bidang teknis.
Kegiatan ini juga terlaksana berkat kerja sama BKPSDM Kabupaten Banggai dengan BKPSDM Provinsi Sulawesi Tengah.
Plt. Kepala BKPSDM Banggai, Syafruddin Hinelo, S.STP., M.Si, dalam laporannya menjelaskan, LATSAR tahun 2025 diselenggarakan dengan metode blended learning melalui sistem learning management system selama 75 hari setiap angkatan.
Tahapannya meliputi pembelajaran mandiri, distance learning, aktualisasi di instansi, dan classical learning.
Total peserta LATSAR CPNS sebanyak 189 orang yang tersebar di berbagai perangkat daerah, sekretariat daerah, rumah sakit, hingga puskesmas.
Rinciannya, Golongan II/c sebanyak 24 orang, Golongan III/a 146 orang, dan Golongan III/b 19 orang,” jelas Syafruddin.
Sementara itu, Bupati Banggai dalam sambutannya menegaskan bahwa LATSAR CPNS bukan sekadar agenda formal, melainkan tahapan penting yang menentukan kualitas aparatur di masa depan.
Sejalan dengan kebijakan nasional, core values ASN yaitu BerAKHLAK – Berorientasi pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif – harus menjadi pedoman moral sekaligus kompas perilaku ASN,” tegasnya.
Bupati juga menekankan bahwa ASN memiliki peran vital dalam mendukung visi pembangunan daerah, yaitu “Bergerak Bersama Berkelanjutan, Menuju Gerbang Timur Sulawesi Tengah.”
Visi tersebut hanya dapat terwujud melalui semangat kebersamaan, keberlanjutan, dan sinergi dengan seluruh pemangku kepentingan.
Dalam kesempatan itu, Bupati turut memberikan materi Muatan Teknis Substansi Lembaga (MTSL) untuk membekali CASN dengan pola pikir yang mendukung pencapaian visi-misi organisasi.
Ia juga berpesan agar ASN tidak hanya menjadi pelaksana administrasi, tetapi menjadi motor penggerak pembangunan dan teladan dalam integritas, etos kerja, disiplin, serta mampu menghadirkan pelayanan publik yang cepat, mudah, transparan, dan akuntabel.
Komentar